步骤

  1. 范围确定
    有所为有所不为,先确定主要矛盾是什么。
  2. 目标分解
  3. 优先级确定
  4. 可执行化任务分解
  5. 进入跟踪系统

作用

  1. 把大任务分解成小任务,工时估计会更加准确
  2. 面对以前没做过的需求,通过任务分解遍历一次,熟悉度提升之后就不会恐慌
  3. 反复推演,全盘考虑,避免返工
  4. 关注当下,只做有实际意义的事情

如何实践

这里给大家推荐一个小技巧,心理学上叫做激励。我们可以把分解完的步骤罗列在自己的笔记本上,然后每完成一个步骤就拿笔在后面打一个勾,这样做能给自己带来一定的成就感和满足感。

相对于小任务来说,大目标规模比较大,非常有必要对其进行分层处理。都要有一个中心思想。这个中心思想下面,可能会有几个主分论点,而每一个主分论点下面可能还会有几个二级主分论点,一直细分到每一个子论点。

我们在分解大目标的时候,就可以借鉴上面这种分层思想去操作。

以个人成长为例,我们的核心目标就是成为一个更好的自己。那么这个核心目标就可以分解成思想(学识更渊博)、经济(财务自由度更高)、健康(身体素质更好)、人际(跟身边人相处得更好)四个主目标。就经济主目标而言,我们又可以分解成开源(提升赚钱能力)和节流(提升理财能力)两个次主目标。接下来还可以把节流目标再次分解,分解成理财(储蓄和投资)和消费(理性消费)两部分。就这样,我们可以继续细分下去,一直到了现实当中可操作的每一个动作。

通过目标分解,我们会意识到这些事情虽然复杂,要做好的难度比较高,但是并非不可企及。先将大目标分解成小目标,然后再一步步通过实现小目标的方式,看到一条有希望实现大目标的道路。

写在最后

关于产品有两个令人不快的事实:
真相 1:我们至少有一半的想法行不通。
真相 2:即使是好主意,也要经过多次迭代才能变得可行。

参考资料

任务分解的五个步骤 - 知乎
2019 年程序员最值得学习的思维利器——任务分解 - LevenYes - 博客园